ООО не работает, директор зарплату не получает — а взносы всё равно есть?

Да. С 1 января 2026 года для руководителей коммерческих организаций действует новое правило: если выплаты директору за месяц меньше федерального МРОТ или их вообще нет, страховые взносы всё равно рассчитываются как минимум с МРОТ.
Это прямо установлено п. 1 ст. 421 НК РФ в редакции Федерального закона от 28.11.2025 № 425-ФЗ.

Причём правило применяется независимо от того:
▪️ заключён ли с директором трудовой договор;
▪️ получает ли он фактически зарплату;
▪️ ведёт ли компания деятельность;
▪️ работает ли директор неполный день.

Минфин отдельно подтвердил: даже при неполном рабочем времени база по взносам за руководителя не уменьшается ниже МРОТ — письмо от 23.01.2026 № 03-15-05/4098.

ФНС придерживается той же позиции.
В письме от 29.12.2025 № БС-4-11/11758@ разъяснено, что обязанность возникает в течение периода, когда физлицо исполняет полномочия единоличного исполнительного органа, и не зависит от фактического выполнения им трудовых функций.